李怀德连夜召开了一个小型🛬🟡🞨的办🖁🏬🝎公会议，他是坚决不放林🎕👀🅴寒下车间。
厂革委会黄副主任发言。
“如果李主任是为我们厂保留🄄一位年轻有为的干部🐠🁐，那我觉得可以放他下车间。
林寒主任业务能力突出，厨艺方面可以说是📚🛗一位天才型的专业干部。
但是🕌☌，现在有一种声音，对于走白专道路是遭批评和谴🕉🇱🜘责的。
如果厂里有一个团体对🐟林寒🛬🟡🞨主任提出批评，可能会保不住这个🅆🄑☟位置。”
听了黄副主任的话，李怀德惊出一身冷汗。
他因为不想放林寒下去，竟然忘了这一茬。
若真发生黄副主任所说的事🛬🟡🞨件，那厂里没办📚🛗法去干涉和制止，反倒会让林寒失去一食堂🙺🏚🚦主任的位置。
那厂里就真正失去这样一位年轻有为的干部📚🛗了。
李怀德只是因为惜才，而且林🄄寒是他提拔的干部。
再加上大浪潮之中，厂里的招待任务更多。
林寒这么多年⚯负责厂里的小灶接待，🀸🁢做得很好。
就是他上任🈛⚭一食堂主任🐟之后的这几年，仍然兼任小灶的招待工作。
换个人，也许会有纰漏。
所有这一切加在一起，都不如帮林寒保住💨食堂主任身份。
李主任派黄副主任明🙨天上午🛬🟡🞨找林寒谈话，先看看他个人的真实意愿。🀹
第二天，8月13日上午二点钟。
黄副主任奉命找林寒谈话，两人相谈愉快。
黄副主任转达李主任的意见，极力挽留。
林寒🕌☌表达了想回到父亲林祯生前工作的车间，去接受基层工人阶级的教育。希望厂里给他这个机会，至于厂里🐤🁷如果有任何需要，他会随叫随到。
黄副🕌☌主任向李怀德汇报之后，厂里很快就作出了决定。
林寒🕌☌下到一车间锻炼，是带职锻炼，依然保留一食堂主任职位。
另🟋🛨🞹外，厂里的小灶招待工作，仍🖁🏬🝎由林🀸🁢寒负责。
现在一食堂的工作，由林寒的师傅熊三石暂时代🃜😩🄃理，🕈🇩🛐林寒留在一食堂两周，把工作交接清楚。