而作为最先出成绩团队中的一员，未来享受到的社会地位、名利、金钱也与往日不可同日而🉁🄙语。
自从得到这个消息后，整个团队的人员都在想🍬法设法的往一组研发工程师跟♁前凑，想得到对方另眼相待，直接把他们选到自🗉己的团队中去。
可偏偏那人跟木头桩子一样，不爱搭理他们，反倒是对他们看不上眼的👙🉑江恒另眼相待。
就像这次，申城交通电台科技与创新栏目，本是🁉🜷邀请他去做个🁙洗衣设备发展史的分享，可就在今🏠天早上，他染上流感，不能去了。
你不能去，你让其他🐑⚰🕄两位研发工程师代替你不好么？
再不济他们这些人也能代替去不是？
可🙨🌾偏偏他指着🂃🌅江恒一个毛头小子让他去，想起这事同事就气愤的不行。
“不公平也没办法，忍吧。”
听他这么说，同事更加气愤了。
“总要想想办法才好。”他说。
另外一位同事耸耸肩。
这两位同事前半几句对话，声音不小，江恒听🍬的清清楚楚。
他回头看了眼，冷笑🐑⚰🕄一声，敲响其中一间房门。🁉🜷🁉🜷
里头传来嘶哑的男同志声音🃴，🇶这正是刚才两🙱🎎🏼位同事谈论的工程师房间。
“请进。”
江恒推门进去，说，“节目做完了，下次再有这🁉🜷种事情，麻烦您换个人去。”
“小子，别不🂃🌅识好歹，这种机会多少人求☌♧而不得。”
“我可⚜💍谢谢🌇您了，这种机会您还是留🂋🍋🆥给其他人吧。”
这什么鬼节目🂃🌅，上一趟唯一的好处就是给梅小酒报个平安。
其余的都是在说废话🐑⚰🕄，人民群众关心的是你怎么发展么？人家🁙明明关心的是这玩💁意，多少钱，我什么时候能买得起！
“这是药，生病得吃药，硬扛着是不会好的🙱🎎🏼。”江恒将药给他放在桌上，又去替他倒杯水，“你记得吃，我还有事，先回去了。💯🕛”
“你等会，你真的不来我这组？”
“不去，咱们观念不同。”
他追😡🂸求的不🌇是功能性转变，而是产量上的转变。
在他看来，人只有先用上了，才会去想着怎么用的更好，就跟人生存一样，只有能吃饱饭了，才会去想着怎🛢🞃👛么吃的更好。