竞争对手不只🙗👔是🌌美国创建的新公司，港城、新加坡等地的老牌贸易公司，也纷纷来美国开设办事处。
陈林芝之前忙着花天酒地潇洒了，管不好自己的裤腰带，等他认真了☳🃡解完才吓一跳，发现最近两三个月竟然多出🗹一大批同行。
这跟对岸改革开发🚬力度加大有关，内地商人们开始主动对外寻找销路，和某些跨国贸易公司一拍即合，达成♭了供货协议。
聪明人哪都有，涌现出一股前🂍🍣去华⛅😃⚓夏的淘🖃金热。
年🜅⛘初赚取暴利时🌌候，陈林芝曾承诺给业务员们订单总额🈁🞦🖙三个点的提成。
随着涌现出一批竞争对🔹🅠手，其中不乏实力雄厚的存在，他决定将报价降到一个合理水平。
如此一来，给销售员们的🜑🁝提💪🔪成肯定不能定得太高，那会压缩公🂫👲司利润，又或者导致自家公司的产品在市场上缺乏竞争力。
别看只是一个点两个点的价差，哪怕一件商⚹🖖品只差着几美分，都足以导致采购方流失，商人们最不缺少这种斤斤计较的耐心🃧。
风🜅⛘向骤变，波及到🚬业务员们的收入提成，难免在公司内部引起一场危机。
推销员当中火速推选出四位代表，在第二天早♆🆇🍜上来到陈林芝办公室，试🐁☤🁙图就提成问题和公司谈判🝐。
能赶来的推销员，今天几乎都来了。
他们丝毫没有出门找新订🜑🁝单的心情，一个个群♆🆇🍜情激奋。
大卫·林奇尝试帮忙安抚，却没起到任何效果，反而被某些员工呛声堵了回🈑去。
罗杰说话同样不🌌管用，一批推销员们今天炸锅，怒气凶凶议论着招聘时候💷🖠被骗了。
公司是陈林芝的公司，他们都属于打工仔，出来工作的唯一目的在于挣钱，🈑眼瞅着收入即将下滑🝐，当然想要一🗟个交代。
想法极端🃆🕣些的推销员们，🜑🁝甚至提前准🎳备好辞职信。
以便在必要时候拿出🛫来作为威胁，哪怕真的离职也不怕，反正旧金山联合💷🖠贸易公司只是家小公司，没必要感到不舍。
公司们全体一心、凝聚力十💪🔪足，这是在利益足够大的前提之下，🅤才会营造出🈑的氛围。
陈林芝忙着东奔西跑，跟普通员工联系较少，又决定砍掉部分提成，显然和“好老板”沾不上边，今天完🏬🝏全被当做黑心商人对待，矛盾一下子爆发出来。
这个🈴🂣🐪问题要🜣是处理不好，前几个月的辛苦可就白🔥🂭💀费了，注定会流失众多员工，哪怕是选择留下的那批人，心里也会有疙瘩。
因此，🔳🄫陈林芝亲自出面，把分散在各处的员工们都🐃召集过来。🂫👲
一位白人员工阴阳怪气，大声问道：“老板，我们合同上写着🂫👲三个点的提成，你这么做我们是不是可以去告你？”
“对，好不容易才谈下几笔订单，现🎳在彻底让我失去了兴趣！”
“假如收入减少，我简直不想继📺续⛅😃⚓干下🃓去了。”
“没错！”