她点开闪烁的钉钉信息。
“你的伤怎麽样了？”顾言问候道。
莫小北回复：“皮外伤。”
“要注意，别🏦留下伤疤，那可🙿🐈♢就不📤🜲🆉好看了。”顾言道。
莫小北此刻哪有心思去聊额头的伤疤👞，她只想着要怎麽处理张敏交给他的任务。
莫小北特别想要寻求帮助，但是放📤🜲🆉眼整个公司，都没有能帮助他的人。
她看着和顾言🏦聊🙍🉇🅎天的对话框，似乎唯有顾言可以一试。🙈
“顾总，关於张飞和王源这件事情，我现🁖🅵在要执行公司无偿开😢除🝞🌕⚨的决定，
您足智多😐谋，能不能🙲🎑指点指点我，无偿开除，真心有点难，弄不好就是仲裁，而且这个事情，王源确实不该动手，
但是张飞也有一定责任，我们现在这样粗暴的处理方式，个人认为有些😑🀩欠妥，可能会激化矛盾。”
莫小北等了很久，对方都是未读状态。
她只好先给王源发钉🙲🎑钉：“亲，你现在又空吗？想🟌跟🙫🍔🇶你聊一聊。”
王源回覆：🞆👵🍍“我知道你要跟我聊什麽，开除？可以的，赔偿给到，我马上走，否则，免谈。”
对方♀已经😐把话说🙍🉇🅎Si，没办法继续G0u通。
韩微发来钉钉：“小北，昨天🙿🐈♢的事情，你处理的怎麽样了？”
莫小北一筹莫展，回覆道：“谈何容易。”
“真不行，你也别勉强自己，🙿🐈♢跟张敏说清楚，让她自己去谈吧。”韩微回覆。
莫小北想了想，自己只有执行权，但张敏🁖🅵是高管，有一🙈定权限，有自主决定权。
於是，回覆道：“你这个🏿☋建🐈♝议，也的确是个办法，谢谢。”
莫小北来到人事办公室，坐到张敏办公桌前，试探X的问道：“敏姐，这个事情我可能处理不了。您能亲自出面🝰🎱🔻解决吗？”
“那要你g什麽？”张敏看也没看莫小北。
虽然这话很刺耳，但是莫小北认为这次的事情，🅤🈞🅤🈞自🟌己确实有部分责任，便也不好说什麽。
张敏停下手里的活，看着小北问道：“你要对的起你拿的🁟薪水，什麽都我给你处理，那你的工资要不也发给我？招你进来是解决问题的，不是制造问题的，懂吗？”
今天的张敏，说话毫不留情面，言词👞犀利，咄咄b人，让人很不舒服，尤其是办公室里还有其他的同事，莫小北进退两难。
他不知道是不是这件事太严重了，还是张敏最近心情不好，他发现从昨晚开🍮始，张敏对她的态度发生了180度的转变。