喝完酒后，张万兴赶紧退下去，拿出手机拨打🕳🍩电话。
显👱然，是迫不及待想要按照🚽陈浩的指导安排📍🙢🌄工作。
“陈总您好，我是企划部长孙和旭，🂲💬🔸来敬您一🕳🍩杯。”
一个三十🔡🂇多岁的男子走🍶🌩上来，眼神惊奇，又带着一丝🜻期待之色。
众人也是期待的看向陈浩。
连续指导对外贸易部和物流部，陈浩都表现出极🖻🗳☇高的专业水准和远见卓识，不知道对其他部门是否也是如此
陈浩笑道：“你好孙部长，我看过企划部的工作报☡🀺告，文案策划很专业，而且及时到位，干得不错。”
“谢谢🚅陈总夸奖，我一定会再接再厉，把工作做得更好。”🎚👪
孙和旭松了口气，恭敬笑道，🏑但是眼里的🞱🗽期待🕳🍩却是消失了。
陈浩虽然是夸奖，但是说的话只是表面文章，根本没有涉及到企♤划业务深处。
显然，这是对企划部工作不了🏑解，所以才没有像对对外贸易部和物流🙽🏻部一样进行点评。
“看来我们对陈总的🞭🗚期待过高了，以为他还能像了解对💡📝🛵外贸易和物流一样，也了解企划。”
“我倒是觉得这样陈总才正常，否则每个部门业🖻🗳☇务他都了如指掌，那岂不🞸是成了妖孽吗”
“是啊，即使这样我也觉得陈总太牛逼了，何况他还这么年轻，究竟怎么磨练的，真😙🁶是匪夷所思。”
其他中层干部见状，也都舒了口气，纷纷用眼神交流着想🞂👒法。
“不过孙部长，你们在集团的战略规划⚕👍职🞱🗽能方🕳🍩面，是不是还欠缺一点”
忽然，陈浩语气一转，“在企划部的工作报告里，我可没看到集团发展与品牌延续脉络的定位，而且集团🈀🞚早早就规划了未来的战略转型🅟计划，按照道🜥🄎☆理，企划部应该立即跟上，量化分解各阶段的实现目标，但是在报告里也没有体现。”
孙和旭顿时吃惊的瞪大眼睛。
陈浩说的，正是他最近刚隐约意识到的企划部门深层次业务问题。只不过这些问题在他脑海里还比较散乱，远远🜜没有整理成形，没想到陈浩几句话便说得清清楚楚。
先不说陈浩对企划业务的认知，单单就是这归纳总结的表述技巧，便高出他不只一个层次。
“还有市场策划功能，🍶🌩也没有充分发挥，做到针对性、适应性和效益化。”
陈浩继续道，“我看企划部出的方案里，虽然专业程度很高，但是重复性的内容却很多，信息反馈相对迟缓欠缺，这明显是市场调研力度不够啊😳。”
孙和旭一副呆愣愣的表情，没有说话。
“孙部长，陈总问你话呢”
徐秀丽提醒道。