英国，伦敦。
周不器在家里一楼的大会客室里，见到了紫微星国际、紫微星环球和爱斯达的几个主要负责人，🚨🕻加起来一共11人，最低也是高级🞟🕘副总裁的级别。
他把“说明书”的项目计划布置了下去。
项目的总负责人，当仁不让地由唐🏠🛠斌辰来担任，其他公司一律要积极配合。不💵过，这件事也得有利益分配才行。
这💵几家公司的大老板虽然都是同一个，但其他股东的构成不尽🙠相同。要是无私💵地去帮忙，岂不是给别人打工？
不过，分配利益是最难的。
也最容易扯皮。
吵💵来吵去就变成了🏺🟅🚲拉锯战，什么事情都干不成。周不器就表现出了很强势的姿态，不需要讨论，禁止讨价还价。谁😊干不好，谁不好好干，谁下台！
想分蛋糕，首先得把蛋糕做起来！
现在蛋糕还没成呢，各方就想着以后分蛋糕的事情了，就开始勾心🔯斗角地为自身利益做盘算，这必然🝤会影响合作的成功性。
周不器也就不客气了，一言以决。
各方都要配合唐斌辰，他说怎么干，就怎么干！任🍠🈓何人不许讨价还价！至于做事情的酬劳，以👧😥后再说！
总归不会亏待你们就是！
唐斌辰策划出了这个跟运营商合作的“说🔍明书”项目，核心目的是让他的图片社交产品ucgram在欧洲市场的扎根、发展。
可💵这个项目一旦做成，受惠📏的可不仅仅是u🗍🚘📩cgram这一款产品，而是紫微星国际在海外市场的所有c端产品。
这是一个具有很大格局的商业计划。
相比于这些产品的🏺🟅🚲成功，区区那点酬劳，🔍实在不值一提。
会后，周不器把唐斌辰留下了，笑着说：“🗍🚘📩怎么样？我看你挺紧张？”
唐斌🁢辰有些尴尬，“☋真让🏒🙝我当这个总指挥？”
“有什么问题？”
“别人都好说，周绍宁也要听我安排？”
“害怕了？”周不器有些好笑，“你看他都没😑说什么，本来就是一家人，就应该💔👡互惠互助，他会听你安排的。”
周绍宁是爱斯达🔗🀳集团的董事长、ceo，级别太高，让唐斌辰去指挥他，💟📈多少有些驾驭不住。这样的安排多少有些冒失。
不过，周不器是故意的。
通过这件事，看看唐斌辰的成色，沟♸通水平到底怎么样。以前在国内，他执掌朋友网的时候出过岔子，上下沟通得不太好。